Politique de la ville

La politique de la ville consiste en un ensemble d’actions diverses, portées par différents acteurs sur le territoire et pilotées par le service démocratie participative et politique de la ville dans le cadre de la volonté municipale de renforcer les démarches liées :

  • À la lutte contre les exclusions
  • Au développement d’une politique de solidarité, de réhabilitation urbaine et sociale et de mieux vivre ensemble, notamment dans les quartiers prioritaires
  • Au développement de la concertation et de l’association des habitants à la gestion de leur ville

Il s’agit de s’attacher à travailler au maillage du quartier prioritaire Alpes/Cachin et des quartiers en veille active (Les Floralies, Bastille/Néron, Cœur de ville, Romain Rolland) avec l’ensemble de la ville et à une cohérence entre les différents territoires. La réalisation de cet objectif passe par l’engagement et la coordination de projets porteurs d’enjeux forts pour la commune et ses quartiers.
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Principaux axes de la politique de la ville

  • Jeunesse
  • Promouvoir l’égalité et renforcer la lutte contre les discriminations
  • Habitat, cadre de vie et gestion urbaine et sociale de proximité
  • Accéder à l’emploi, poursuivre le développement économique local
  • Réussir son parcours éducatif et son projet professionnel
  • Concourir à la prévention collective et à la sécurité publique
  • Faciliter l’accès aux soins et aux dispositifs de santé publique
  • Favoriser la participation des habitants
  • Encourager l’accès aux pratiques culturelles et leur développement

Dispositifs

Contrat de Ville 2015-2020

Le contrat de ville de la Métropole a été signé le 9 juillet 2015 par 29 partenaires. Il est piloté par l’État et la Métropole et concerne 8 communes sur le territoire métropolitain : Échirolles, Fontaine, Grenoble, Le Pont-de-Claix, Saint-Martin-d’Hères ainsi que Eybens, Saint-Égrève et Saint-Martin-le-Vinoux. Au total 81 852 habitants sont concernés par le contrat de ville.

Les axes stratégiques et les objectifs opérationnels du contrat de ville se structurent autour de 4 piliers :

  • Égalité et citoyenneté : lutte contre les discriminations, égalité femmes-hommes, jeunesse, participation des habitants, accès et usages du numérique
  • Cohésion sociale : santé, accès aux droits et non recours, éducation et parentalité, prévention de la délinquance et tranquillité publique, culture-loisirs et sports
  • Cadre de vie et renouvellement urbain
  • Développement économique et emploi

Contrat-de-ville-2015-2020 (1.3 MB)